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打造卓越高效的干部队伍

时间:2019-05-06 浏览量:1482

 4月25日,招金集团举办了第一期“高绩效领航者”同修营结训仪式,对本期同修营进行了总结,对优秀学员颁发了荣誉证书。

招金集团党委副书记、总经理刘永胜作结训讲话,首先他对本次培训在领导干部自我提升,习惯及态度养成方面取得的成效给予了肯定。他表示,招金是互助协同、相互支持,相互交流的平台,这就要求领导干部不仅要实现自身能力的提升,还要带动下属,要注重培养员工的价值观,塑造良好的企业文化;要有结合企业实际情况制定适合企业的方案,以辩证的思维看问题,善于聆听、交流,学会放下身段、总结反思,促进个人和团队的总体提升。


据悉,2016年以来,集团公司启动了领导力EPP《有效的个人生产力》项目,各企业高管在领导能力上有了不同程度的提高,为了将领导力项目在组织中继续深化,2018年12月启动“高绩效领导者”同修营项目,旨在培养集团第一批内部教练,有效辅导及带领团队成员共同完成组织绩效目标,为招金集团培养更优秀的干部梯队。


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